29-08-00

 

Investigación:

 

: ARGENTINOS A COSTA RICA TRABAJO SEGURO O ESTAFAS??  Que hay detrás de una Organización supuestamente oficial desmentida por la Embajada de Costa Rica  

 

13 45:hs En comunicación con el Embajador argentino en Costa Rica Mario  Maria Pintos, nos informó que no hay ninguna gestión oficial al respecto, por parte del Gobierno de Costa Rica, ni tampoco tiene Información de actividad de este tipo.

 

Por otra parte Pudimos saber , que en Costa Rica   el Índice de desocupación es bajo ,hay posibilidades laborales,  el 30 % de la población es Inmigrante, principalmente Nicaragüense, y prácticamente   no hay fronteras, porque la gente  entra y sale.

También  fuentes oficiosas, consideraron cautela a los argentinos que se embarcarían en esta empresa.    

 

 

En el Diario Rosario Net, salió Publicada una solicitud Laboral para alrededor de 20 argentinos para Costa Rica.

El articulo es el Siguiente :

 

http://www.rosarionet.com.ar/default.asp?se=fnot&gid=loc&nid=6403

 

 

 

                 La propuesta laboral en Costa Rica provocó

                 una esperanza para jóvenes rosarinos

                 Una consultora interiorizó a un aluvión de postulantes sobre distintos

                 empleos en ese país centroamericano, que el jueves lanzó una

                 propuesta pública para dar trabajo a 20 mil argentinos. El

                 ofrecimiento había sido lanzado por un asesor del gobierno

                 costarricense FIAR 2000

                 La convocatoria del gobierno de Costa Rica de incorporar postulantes

                 argentinos para cubrir 20 mil puestos de trabajo en ese país tuvo un

                 correlato masivo: casi 500 personas, la abrumadora mayoría menores

                 de 30 años, se presentaron en un salón céntrico donde se explicarían

                 las condiciones para gestionar los empleos.

                 El ofrecimiento, había sido lanzado por un asesor del gobierno de ese

                 país que llegó a Rosario para participar en la Feria Internacional de la

                 Alimentación (FIAR). Dennis Mora Guzmán sorprendió al decir que

                 Costa Rica buscaba entusiasmar a 20 mil argentinos con capacitación

                 laboral en informática, turismo, servicios y hasta fútbol. Planteó que

                 se ofrecía, para los candidatos que se interesaran, contratos por 400

                 dólares mensuales. Una suma que por los bajos costos de los bienes y

                 servicios, de acuerdo con su información, permite una vida sin

                 sobresaltos.

                 La propuesta tuvo difusión a la mañana. A las 15, algo más de 450

                 personas colmaban una sala del Centro Cultural Bernardino

                 Rivadavia,para conocer detalles. Una cuestión significativa es que el

                 trámite para acceder a un puesto de trabajo no se realiza a través de

                 un organismo diplomático oficial de ese país, sino mediante una

                 consultora contratada en Rosario. Los responsables de esta firma

                 comentaron a los postulantes que Costa Rica ofrece "trabajo seguro"

                 para 20 mil argentinos, aunque precisa, en realidad, cubrir 200 mil

                 vacantes. A los interesados se les requería un currículum con una

                 foto y un encuentro posterior para una entrevista, a fin de evaluar "si

                 pueden acceder a un puesto en relación con lo que piden las

                 empresas de Costa Rica", según lo explicado por Liliana Olivari y

                 Guillermo Strazza, con responsabilidad en la consultora.

                 El asesor que había formalizado la propuesta explicó el jueves en la

                 FIAR que su país había trabajado en un plan de fortalecimiento de

                 pequeñas y medianas empresas durante diez años y que ahora se

                 requería personal. ¿Por qué seleccionarlo en la Argentina? "Se

                 necesita de un país como la Argentina, con gente capacitada e

                 instruida, con un nivel importante de educación, para abocarla en

                 áreas como la ciberinformática, turismo y servicios", planteó. El

                 requisito es que los postulantes -que deberían pagarse el pasaje-

                 sean solteros y menores de 30 años.

                 Mora Guzmán aseguró que en su país "con 250 dólares se vive

                 normalmente, sin lujos... pero nunca debajo de un puente". Remarcó

                 que los oferentes no deben hacer cálculos en base a los precios

                 locales. "Allí el costo de vida es mucho más bajo. Se almuerza por

                 1,50 pesos y los impuestos totales no superan los 20".

                 La afluencia de candidatos e interesados a emigrar volvió a poner de

                 manifiesto una situación de necesidad laboral casi desesperada. Hace

                 un mes, la oferta de trece puestos de empleo en un pequeño

                 ayuntamiento español llamado Aguaviva desató un aluvión de

                 postulaciones en Rosario, lo que obligó a suspender entrevistas a dos

                 días de lanzada la propuesta.

                 Entre la gente que desfiló por el Centro Cultural los periodistas

                 recogieron historias de profesionales universitarios desanimados por

                 buscar un empleo sin éxito. O de personas que, teniendo un trabajo,

                 no superan los ingresos que permitan algo más que la supervivencia.

                 El estado de necesidad, sin embargo, no desembocó en entusiasmo:

                 muchas personas se desencantaron al saber que deberían pagarse el

                 pasaje hacia el país centroamericano. Otros no parecían convencidos

                 de enfrentar el desarraigo por un salario bajo

 

.

 

En comunicación con la oficina de  prensa de  La Cancillería Argentina  Desconoce el tema  , ya que no ha llegado información de este Tema. De todas formas la posición es de cautela .

 

También Pudimos saber que no hay información Oficial de la Embajada de Costa Rica del tema, y aparentemente es una gestión Privada, que a pesar de haber un supuesto miembro del Gobierno de Costa Rica, no es una gestión oficial.

 

Por otra Parte , En comunicación con Nuestro colegas del Diario Nación de Costa Rica, con el Sr. Ronal Matute, Nos dijo que la única información había sido aportada por SEPRIN, a través de la trascripción de la Nota del Diario Rosarionet.

No obstante, Nos comentaron Algunos  Temas al respecto sobre el Nivel de vida de Costa Rica :

 

El dólar esta alrededor de   1 U$S ---- 310 Colones

 

Ayer asumió el ministro de economía Nuevo.

El costo de vida promedio:

 

Un almuerzo esta alrededor de  los  800 colones ( 2,5 dólares)  

Una casa Clase media Bien equipada esta en  100 y 120 mil Colones , es decir alrededor de los 400 dólares

 

Una casita mas modesta  en un barrio modesto esta  entre los 50 y 60 mil colones, es decir la mitad  (200 dólares)

 

Un profesional gana entre los 1000 y 1500 dólares, un obrero gana alrededor de los 400 dólares.

 

Otros de os Graves problemas que Tiene Costa Rica es el hecho de la Inmigración Ilegal de Nicaragua, que le restan puestos de  trabajo a los Costarricenses.-

 

En conversación informal, la opinión de este periodista del diario Nación, le llamo la Atención y se comprometió a averiguar  si había mas información con el ministerio de Trabajo .

 

Consideraciones:

 

En las Primera observaciones podemos determinar :

 

  1. El ofrecimiento de Trabajo es una zona donde la desocupación es muy alta y esta indicada la zona como de graves problemas sociales de desocupación y pobreza, como es Rosario.
  2. No habla de empleo , sino de capacitación laboral , para empleos en Costa Rica
  3. El viaje debería ser pagado por el Inmigrante
  4. Una noticia de Inmigración Masiva, seria Noticia en Costa Rica, aun si es privada. Y no hay información al respecto en ese país -
  5. Es difícil encontrar u obtener mas información que la que se Dio, por parte de esta empresa de contratación
  6. El sueldo es relativo según la información que se obtuvo 

 

Comentario: Si uno fuera mal pensado diría , este es el negocio de una agencia de Viajes , y que garantías tiene el Argentino que se va del País. Alguien sabe como es el Contrato?.

Alguien asegura la residencia, sueldo y demás prestaciones.?

Como no se sabe si es para explotación?, Cuales son las empresas que tomarían a Argentinos?. Les pagaran sueldos durante la capacitación?, o se capacitan en que? , Por cuanto tiempo es la radicación, o es temporal, y una vez terminada la capacitación queda a voluntad de quién los contrate, es trabajo o capacitación?

Porque debe ser soltero y menor de 30 años?

Estas son algunas preguntas  que salen en preliminar

 

Información para prensa:

 

Diario Nación de Costa Rica

www.nacion.co.cr

Tel 00 (506) 247-4141

 

Diario Rosario Net.

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